Tim za socijalno uključivanje i smanjenje siromaštva

Завршна конференција пројекта „Нове могућности за достојанствен рад младих у Србији“ одржана је 30. јануара у Клубу посланика у Београду. Учесници и учеснице су имали прилику да се информишу о данско-српској сарадњи на пољу запошљавања и запошљивости младих, док су социјални партнери представили свој рад на пројекту и конкретне мере које су предузете за побољшање услова рада младих у Србији. Гошће из Европске комисије и Солидар фондације из Брисела представиле су позитивне праксе из држава чланица Европске уније.

Конференцији је присуствовао и министар за рад, запошљавање, борачка и социјална питања Зоран Ђорђевић, који је рекао да према подацима из децембра 2018. године удео младих у укупној незапослености износи 19,9%, док је у 2017. тај број био 22,4%. Он је истакао и да су отварање нових радних места, преквалификације и доквалификације важне како би се дала могућност младима на тржишту рада.

Клаус Ларсен Јенсен из Форума за међународну сарадњу (FIC) из Данске рекао је да незапосленост младих у земљама ЕУ износи око 16 одсто, а раније је била преко 20 одсто. Он је истакао да нека од добрих искустава примењених у Данској могу послужити и Србији као добар пример. Амбасадор Данске у Србији Андерс Хоугор рекао је да је дијалог социјалних партнера добар начин да се створи консензус и одреди смер којим држава треба да иде.

Председник УГС „Независност“ проф. др Зоран Стојиљковић рекао је да је важно омогућити достојанствен, а не прекаран и нестабилан рад, као и квалитетну и одрживу запосленост, што значи да млади не треба да раде на црно већ да буду пристојно плаћени. Стојиљковић је истакао да ће високо образоване и квалитетне раднике и раднице у Србији задржати само пристојан доходак, односно одговарајућа плата и изазовно радно место.

Потпредседник Већа Савеза самосталних синдиката Србије Душко Вуковић рекао је да треба наћи заједнички језик како би се креирао амбијент који би одговарао достојанственом раду. Он се сложио да није суштина у копирању успешних модела запошљавања из других земаља, већ у прилагођавању тих модела домаћим условима живота и рада.

Представница Генералног директората за запошљавање, социјална питања и инклузију при Европској комисија Ида-Марија Фалесен и Федерика Росато испред Солидар Фондације говориле су о политикама европске уније усмереним на побољшање квалитета живота и повећања запошљавања младих са конкретним примерима из Данске, Италије и Шпаније.

Пројекат „Нове могућности за достојанствен рад младих у Србији“ имао је за циљ да унапреди социјални дијалог и подстакне сарадњу социјалних партнера, а све у циљу заједничког деловања како би се нашла решења за смањење стопе незапослености младих у Србији. Циљ пројекта који је трајао две године био је јачање сарадње и социјалног дијалога у Србији кроз доношење и спровођење Споразума социјалних партнера о стварању могућности за достојанствен рад младих, који је потписан крајем прошле године.

Пројекат финансира CISU фонд у оквиру програма Министарства спољних послова Данске. Водећу улогу има FIC из Данске, невладина организација која је посвећена социјалном развоју и јачању инклузије. Партнери на пројекту у Србији су Унија послодаваца Србије, Савез самосталних синдиката Србије и УГС „Независност“. Имплементацију пројекта је координирало Удружење грађана Иницијатива за развој и сарадњу.

Извор: idcserbia.org