Комисија је утврдила ставове о економским и социјалним приоритетима ЕУ за наредну годину, ослањајући се на смернице из Говора о стању Уније председника Јункера за 2016. годину, као и на најновије економске податке из Предвиђања Комисије за јесен 2016. године.
Овим пакетом покреће се циклус економског руковођења за 2017. годину, тзв. Европски семестар.
Нацрт заједничког извештаја о запошљавању за 2017. годину потврђује да је економски опоравак пратило отварање радних места и смањење незапослености, између осталог захваљујући недавним структурним реформама у низу држава чланица. Следе поједини важнији подаци:
- Креирано је 8 милиона нових радних места од 2013. године, када је почео опоравак. Од тога је преко четири милиона радних места креирано током 2015. и прве половине 2016. године. Стопа запослености у старосној групи 20-64 достигла је 71,1% током друге половине 2016. године и по први пут је изнад вредности забележене 2008. године. То значи да би у случају да се овај тренд настави циљ стратегије Европа 2020 од 75% запослености могао бити остварив.
- Стопа незапослености у ЕУ је у непрестаном паду и у септембру 2016. године износила је 8,5% (10% у Еврозони), достижући најнижи ниво од 2009. године (од 2011. године у Еврозони). Најновији подаци указују да је сада 5,7 милиона мање људи незапослено него у априлу 2013. године, када је незапосленост достигла врхунац. Упркос томе, још увек је преко 20 милиона Европљана незапослено, укључујући скоро 10 милиона дугорочно незапослених. Од тог броја, 4 милиона су млади узраста 15-24.
- Број и удео лица под ризиком сиромаштва или социјалног искључивања почео је да се смањује, али је још увек висок. Око 119 милиона људи још увек је под ризиком сиромаштва или социјалног искључивања. Чак 25 милиона деце налази се међу најпогођенијима.
- Жене су и даље недовољно заступљене на тржишту рада и суочавају се са важном разликом у примањима.
- Упркос првим сигналима приближавања међу државама чланицама, запосленост и социјални исходи и даље значајно варирају међу земљама. На пример, стопа запослености креће се од свега 56% у Грчкој до 81% у Шведској.
- Поједине неједнакости престале су са растом у највећем броју земаља 2015. године, али су и даље високе, а висок степен неједнакости умањује привредни производ и потенцијал за одрживи раст.
Извор: ec.europa.eu
Оставите коментар